JOB SNAPSHOT
Taguig, PH
The Role
Key Responsibilities:
- Performs coding, debugging, testing and troubleshooting for moderately complex issues
- Maintains and enhances systems by fixing complicated errors, raising risks and escalating issues where necessary
- Designs high-quality solutions in accordance with timelines and specifications to meet user requirements.
- Ensures all activities adhere to the relevant processes, procedures, standards and technical design.
- Proactively identifies and leads the implementation of continuous improvement items with the support of the Team Lead and Manager.
- Provides feedback and assists with either formal training or mentoring to junior team members to assist their development.
- Adheres to the TAS coding standards, the TAS operational framework and WTW Excellence guidelines.
- Acts as a buddy to new starters, and quality checks more junior team members’ work.
- Works closely with QA, Product/Business Analysts, and other Software Engineering functions to ensure high quality on-time delivery
- Contribute to driving effective Agile Scrum practices to meet/exceed software engineering goals. Embrace and contribute to the team’s Agile philosophy
- Demonstrate learning adaptability, understanding of the implications of technical issues on business requirements and / or operations.
- Strong interest to expand technology stack
The Requirements
Knowledge and Experience:
- A Bachelor’s/College Degree would be beneficial and extensive experience in a technology-related discipline, such as IT or Engineering is required.
- Experience in Visual Studio, MS SQL Server, Microsoft .Net (especially C#, ASP.Net, .NET, .NET core, Web API, REST API, and MVC). Relevant client-server development experience.
- Experience building and maintaining continuous integration tests using Jenkins.
- Familiarity with relational databases (Oracle, etc.).
- Experience in developing resilient, transaction-based web services.
- Strong web development skills.
- Knowledge in code quality, performance, and security.
- Experience on source code control systems.
- Knowledge of SOLID principles.
- Willingness to work in a fast-paced collaborative team environment that has tight deadlines.
- Ability to learn and evaluate new tools, concepts, and challenges quickly.
- Client service focus and flexibility in supporting client requests.
- Strong analytical and problem-solving skills.
- Commitment to quality and continuous improvement.
- Strong written and verbal communication skills.
- Experience in creating of Unit Tests using tools such as NUnit, xUnit, MSTest, and Moq.
- Familiarity with design patterns (e.g., Singleton, Factory, Observer, Strategy, Adapter, Decorator, Command, Chain of Responsibility, Proxy, and Template Method).
Nice to Have:
- Experience with cloud environment setup.
- Experience with CI/CD pipelines.
- Familiarity with/using containers in Docker.
WTW is an Equal Opportunity Employer
CONTACTNON SOLLICITÉ
Tous les profils de candidats / candidatures non sollicités soumis via notre site Web ou des comptes de messagerie personnels d’employés de Willis Towers Watson sont considérés comme la propriété de Willis Towers Watson et ne sont pas soumis au paiement de frais d’agence. Afin de devenir une agence de recrutement / un cabinet de recherche autorisé pour Willis Towers Watson, toute agence de ce type doit disposer d’un contrat écrit en bonne et due forme, signé par un recruteur autorisé Willis Towers Watson et entretenir une relation de travail active avec l’organisation. Les curriculum vitae doivent être soumis conformément à notre processus de candidature, qui implique de participer activement à la recherche. De même, pour nos agences de recrutement / cabinets de recrutement autorisés, si le processus de candidature n’est pas suivi, aucun frais d’agence ne sera payé par Willis Towers Watson. Si vous souhaitez que vos coordonnées soient sauvegardées en vue d’un examen ultérieur, veuillez nous envoyer un courriel à l’adresse Agency.inquiries@willistowerswatson.com.
NOS BUREAUX
Nos collègues sont présents dans plus de 140 pays : de Mumbai à Londres, en passant par Manille et New York, du Moyen-Orient à l’Amérique latine. Grâce à notre présence internationale, tout ce que nous accomplissons prend une dimension mondiale et crée des occasions de collaboration et de croissance pour vous. Parcourez la carte ci-dessous pour voir jusqu’où votre carrière pourrait vous mener.
Nos collaborateurs
Burn Domingo
Benjamin Tessier
Karan Patel
Nick Alexander
Theodore Coteok
Karuna Jose
Ana Cristessa Nabuab
Nichelle Daulby
Roberta Jones
Shadab Hemani
Donna O'Riordan
Mitch Dauz
Kerstin Plag
Anna Stonelake
Elise Hunt
Marvi Napoles
Mathew Stewart
Ritu Batheja
Matice Morris
Catarina Carvalho
Soumya Kurup
Leonardo Araujo
Poonam Yadav
Tom Leigh-Eldredge
Karan Rai
Felipe Pradel
Michael McConnell
Mel Scrutton
Irene Larbi
Charlie (Charlotte) Garrod
Pei Wang
États-Unis). Stages
Basil Al Hatoum
Jasmin Bedi
Anshul Garg
Emily Reading
Suzanne Vaughan
Nuno Arruda
Kingsley Wang
Laura Punzón
Paul Dowding
Massimiliano Abri
Burn Domingo
Benjamin Tessier
Karan Patel
Nick Alexander
Theodore Coteok
Karuna Jose
Ana Cristessa Nabuab
Nichelle Daulby
Roberta Jones
Shadab Hemani
Donna O'Riordan
Mitch Dauz
Kerstin Plag
Anna Stonelake
Elise Hunt
Marvi Napoles
Mathew Stewart
Ritu Batheja
Matice Morris
Catarina Carvalho
Soumya Kurup
Leonardo Araujo
Poonam Yadav
Tom Leigh-Eldredge
Karan Rai
Felipe Pradel
Michael McConnell
Mel Scrutton
Irene Larbi
Charlie (Charlotte) Garrod
Pei Wang
États-Unis). Stages
Basil Al Hatoum
Jasmin Bedi
Anshul Garg
Emily Reading
Suzanne Vaughan
Nuno Arruda
Kingsley Wang
Laura Punzón
Paul Dowding
ÉVÉNEMENTS
Aucun événement prévu pour l’instant.
Chez WTW, nous croyons en l’égalité des chances d’accès à l’emploi, et nous nous engageons à mettre en place une main-d’œuvre diversifiée et à créer un environnement de travail inclusif où chacun est respecté, mis en valeur et apprécié. Nous ne tolérons aucune forme de discrimination et ne cautionnons aucune action ou initiative qui puisse porter atteinte aux droits de la personne.