Para estar informado sobre nuestras oportunidades de empleo: Únete a nuestra Red de talentos

Para estar informado sobre nuestras oportunidades de empleo: Únete a nuestra Red de talentos
Juriste / Broker assurances M&A – CDI H/F
Juriste / Broker assurances M&A – CDI H/F
We are looking for an actuary with at least 10+ years of experience in the life insurance domain, enthusiastic to join as an associate director in our consulting practice. This role is based in Gurgaon (India) in the insurance consulting team.
Our insurance consulting and technology (ICT) practice includes over 1,300 insurance practitioners who have expertise across markets, geographies and disciplines. We also work closely with our technology team who is responsible for developing some of the most innovative and widely used life actuarial software in the market including RAFM, unify, data validator, WTW IFRS 17 enterprise solution and other tools.
As an Associate Director Insurance Consulting – Life you will
– 10+ years of experience in actuarial roles in life insurance companies or consulting/financial services firms.
– Qualified Actuary from either the Institute of Actuaries of India or the Institute and Faculty of Actuaries, UK.
– Proficiency in Microsoft Office tools, especially Excel and PowerPoint.
– Strong understanding of reserving, pricing, embedded values, and other technical actuarial topics.
– Proficient knowledge of IFRS 17 implementation practices.
– Experience working with actuarial software such as Prophet, RAFM, etc.
– Skilled in writing and/or editing code in VBA, Python, SQL, or PowerShell.
– Strong communication and analytical skills for effectively conveying judgments and results to senior leadership, as well as for identifying client solutions and mentoring junior colleagues.
– Ability to develop innovative solutions for projects.
– Effective team management skills.
– Self-motivated with a proactive and energetic approach, demonstrating reliability.
– Proficient in project management, task prioritization, and time management.
– Willingness to travel to client sites when necessary.
– Hands-on experience in regions beyond India/APAC.
Equal Opportunity Employer
Todos los CV/perfiles de candidatos no solicitados que se presenten a través de nuestro sitio web o de cuentas de correo electrónico personales de empleados de Willis Towers Watson se consideran propiedad de Willis Towers Watson y no pagarán honorarios de agencia. Para poder ser una agencia/compañía de búsqueda de personal para Willis Towers Watson, dicha agencia debe contar con un acuerdo formal existente y por escrito firmado por un agente de selección de personal de Willis Towers Watson y una relación laboral activa con la organización. Los CV se deben presentar de forma tal que cumplan con el proceso de presentación del candidato, que incluye participar activamente en la búsqueda específica. Del mismo modo, para nuestras agencias de selección/búsqueda de personal, si no se cumple con los pasos del proceso de presentación del candidato, Willis Towers Watson no pagará honorarios de agencia. Willis Towers Watson sigue el principio de igualdad de oportunidades en la contratación. Si deseara que la compañía guarde su información de contacto para su consideración en el futuro, envíe un correo electrónico a: Agency.inquiries@willistowerswatson.com.
Nuestros colegas brindan servicios en más de 140 países y mercados en todo el mundo. Esto da una dimensión global a todo lo que hacemos y crea muchas oportunidades interesantes para que colabores y crezcas. Consulta el mapa a continuación para ver a dónde podría llevarte tu carrera.
There are no upcoming events at this time.
En WTW, creemos en la igualdad de oportunidades de empleo, y estamos comprometidos a desarrollar una fuerza laboral diversa y crear un ambiente de trabajo inclusivo donde todos sean respetados, valorados y apreciados. No toleramos ninguna forma de discriminación ilegal, ni apoyamos ninguna acción o iniciativa que infrinja ningún derecho humano.