Nuestros consultores conforman la columna vertebral de nuestro negocio en su trabajo cara a cara con nuestros clientes para que nuestras propuestas y soluciones cobren vida.
Ya sea mediante el desarrollo de herramientas eficaces para el asesoramiento y la mitigación de riesgos de los programas de compensaciones o como pioneros en el modelado de técnicas de activos/pasivos, nuestros consultores han sido los responsables de muchas innovaciones a lo largo de los años. También es gracias a su dedicación y experiencia que el 86 % de las compañías que conforman la lista Fortune Global 500 depositan su confianza en nosotros.
Únete a nosotros como consultor, y podrás aplicar tu experiencia a lo largo y ancho de una variedad de áreas de negocio de Willis Towers Watson, en áreas tales como Beneficios, Pensiones, Retiro o Talento, por nombrar solo algunas, mientras ayudas a las organizaciones a mejorar su rendimiento comercial y gestionar el riesgo.
Nuestros consultores ayudan a los clientes a gestionar el riesgo y el capital, mejorar el rendimiento comercial y crear una ventaja competitiva. Día a día, esto puede implicar contribuir en propuestas, dirigir presentaciones de clientes, diseñar estrategias en materia de compromisos y mucho más.
Como consultor, serás capaz de aprovechar soluciones tecnológicas avanzadas en todo tu trabajo. También tendrás muchas oportunidades de desarrollar tu propia experiencia, y el capital intelectual de Willis Towers Watson en su totalidad.
Nos sentimos orgullosos de todos nuestros logros en Willis Towers Watson, muchos de los cuales han sido reconocidos por organizaciones e instituciones de todo el mundo.
En WTW, creemos en la igualdad de oportunidades de empleo, y estamos comprometidos a desarrollar una fuerza laboral diversa y crear un ambiente de trabajo inclusivo donde todos sean respetados, valorados y apreciados. No toleramos ninguna forma de discriminación ilegal, ni apoyamos ninguna acción o iniciativa que infrinja ningún derecho humano.
